Podcast Zoeker

De Boekenpraktijk

De Boekenpraktijk

Zakelijk  |  24 afleveringen

In de Boekenpraktijk, de podcast van Managementboek, praten we met auteurs van nieuw verschenen boeken over de brede thema’s ontwikkeling en verandering: van persoonlijke ontwikkeling en verandering tot op het niveau van een gehele organisatie. Altijd met een koppeling naar de dagelijkse praktijk.
Managementboek.nl is al 25 jaar dé boekensite voor professionals. Meer informatie via managementboek.nl/podcast


Aankondiging De BoekenpraktijkLuister  

Managementboek gaat in 2021 van start met een nieuwe podcast: 'De Boekenpraktijk'. Elke twee weken onderzoekt presentator Willem van Leeuwen samen met auteurs en praktijkgasten hoe de theorie van managementboeken aansluit bij de praktijk. Meer informatie via managementboek…

#1 - Omgaan met boze burgers en patiënten, met Caroline KoetsenruijterLuister  

Jij moet je bek houden!’, ‘JIJ gaat mij NU helpen vriend!’, ‘Ik kom je thuis opzoeken!’ Je kunt het mondigheid noemen of gewoon brutaal, maar het komt al snel agressief en bedreigend over. Hoe gaan professionals eigenlijk om met boosheid en intimidatie? In deze eer…

#2 - Krachtig veranderen in het nu, met Arend ArdonLuister  

Bij veranderprocessen denken we vaak dat we snelheid moeten maken omdat de markt en maatschappij snel verandert. Maar bereiken we daarmee ook echt wat we willen bereiken met deze verandering in termen van ander gedrag?In deze tweede aflevering van de Boekenpraktijk gaat Will…

#3 - Jitske Kramer over samenwerken na de corona cultuurshockLuister  

'Een reis waar we niet om hebben gevraagd, met een reisgezelschap dat we niet zelf hebben uitgekozen.'  Zo typeert Jitske Kramer de huidige pandemie. Haar reisadvies is: omarm en accepteer dat het nu eenmaal zo is, kijk met een antropologische blik!In de derde aflevering …

#4 - Stopstrategie voor organisaties, met Marije van den BergLuister  

'Laten we stoppen sexy maken. Dan gaan we stoppen zien als actie en doorgaan met een dood paard als niets doen.' Deze opmerkelijke aanbeveling doet Marije van den Berg om het stoppen met zinloze acties en projecten in organisaties aantrekkelijker te maken in haar boek Stop: …

#5 - Authentiek zelfvertrouwen, met Jacqueline BrasseyLuister  

Authentiek zelfvertrouwen, wat is dat eigenlijk? Is het belangrijk? Zijn er leiders die het hebben? Is het te ontwikkelen? En, hoe doe je dat dan? Jacqueline Brassey schreef samen met Nick van Dam en Arjen van Witteloostuijn het boek 'Authentiek zelfvertrouwen'. Deze week is…

#6 - Jakob van Wielink over Taal van transitie (en roeping in leiderschap)Luister  

Een transitie vormgeven is de toekomst belangrijker maken dan het verleden en echt bereid te zijn te doen wat daarvoor nodig. Een stelling uit de Taal van transitie, een van de vijf boeken op de Shortlist voor Managementboek van het Jaar 2021. Auteur Jakob van Wielink is te …

#7 – Rijnlands organiseren met (natuurlijk!) Jaap PetersLuister  

'De organisatie ligt in handen van de vakmensen die zelfstandig besluiten nemen en dankzij hun werkzaamheden in de voorste linie bepalend zijn voor het succes van de organisatie’. Zo luidt ongeveer de kern van het Rijnlands gedachtengoed, wat onlangs uitgebreid is opgeteke…

#8 - Verziekte overheidsculturen aanpakken met Leen Schaap en Joost KampenLuister  

'Het is tijd dat de schellen ons van de ogen vallen en we van onze ambtenaren eisen dat ze zich gedragen zoals we dat verwachten van de mensen die zij dienen.' Deze oproep doet Leen Schaap in zijn recente boek Brand in Amsterdam. Met dit boek zet hij het raam voor ons burge…

#9 - Fantoomgroei, Managementboek van het Jaar 2021Luister  

Fantoomgroei van Sander Heijne en Hendrik Noten is door de jury uitgeroepen tot Managementboek van het Jaar 2021. Vlak voor de opname van deze podcast zijn de bloemen, de bubbels én het beeldje uitgereikt. Met de prijs op tafel gaat Willem met beide auteurs in gesprek en on…

#10 - Society 4.0 schaft Den Haag af, met Bob de WitLuister  

De industriële revolutie luidde een nieuw tijdperk in. Op dit moment zitten we, aldus Bob de Wit, opnieuw in een transitie: op weg naar een digitale samenleving. Hoort bij deze nieuwe samenleving ook een nieuwe overheidsstructuur? Een nieuwe aflevering van podcast de Boeken…

#11 - Eer het conflict met Shirine MoerkerkenLuister  

'Conflict is niet iets wat je moet willen vermijden, maar iets wat je moet willen opzoeken. Conflict is noodzakelijk, functioneel en draagt bij aan innovatieve oplossingen.' Zo kijkt auteur Shirine Moerkerken aan tegen een conflict.Shirine is interventiekundige én auteur v…

#12 - Danielle Braun over Patronen herkennen en veranderenLuister  

Patronen zijn de footprints van het leven, een poging om wat groot is toch te bevatten en te kunnen ordenen. Zo schrijft Danielle Braun in het voorwoord van haar nieuwe boek Patronen. Zij is te gast in de nieuwe aflevering van de Boekenpraktijk. Danielle Braun is corporate a…

#13 - Hans van der Loo over laboratoriumhelden en teamingLuister  

Helden die de vorm van leiders aannemen, bestaan bij de gratie van onzekere situaties. Bij een dreigende crisis nemen zij bijna instinctief het voortouw. Zo beschrijft onderzoeker, adviseur en auteur Hans van der Loo de opkomst van de laboratoriumhelden. Zij komen uitgebreid…

#14 - Wouter Hoge geeft 8 tips en 9 verhalen voor beter leiderschap in de zorgLuister  

‘De zorg zou mijns inziens veel harder kunnen innoveren als we meer vertrouwen en experimenteerruimte geven aan de zorgprofessionals zelf’ - aldus Wouter Hoge, auteur van het boekje 'Betere zorg met minder doekoe!’ waarin hij 13 en 1/3 tip geeft voor organisaties in d…

S2 #1 - Edwin Zasada over de zoektocht naar zelfdisciplineLuister  

De Boekenpraktijk is terug, met seizoen 2!Onze eerste gast is Edwin Zasada, hij schreef het lijvige werk 'Over wilskracht'. Een boek over zelfdiscipline, over wat de oude filosofen praktiseerden en moderne wetenschappers ontdekten. Het is een zoektocht naar de diepste wortel…

Rutte, Kaag en Hoekstra moeten op zoek naar de onderstroom - zo voer je een morele dialoogLuister  

De Boekenpraktijk S2 #2 Rob van Es is filosoof en was ruim 20 jaar parttime universitair docent in de organisatiefilosofie aan de Universiteit van Amsterdam. Sinds 1996 is hij zelfstandig consulent en organiseert hij leertrajecten in morele besluitvorming voor professionals…

Ook organisatieadviseurs moeten maar eens gaan ontgroevenLuister  

De Boekenpraktijk S2 #3Ontgroeven is een ongemakkelijk managementboek over het afbreken van disfunctionele patronen in organisaties. Hoe kom je uit zo'n groef? En hoe weet je dat je in een groef zit?Auteur Kees Tillema is econoom en bedrijfskundige en ruim 20 jaar actief als…

De titel van manager verdwijnt, maar zijn taken niet - Special forces als inspiratiebronLuister  

Richard Bergmans was lid van de special forces, zijn zakelijke kompaan Frank is dat nog steeds. Wat kunnen zij met hun coachingspraktijk Threefront leren aan het bedrijfsleven? Een radicaal andere manier van werken voor teams is wat Richard en Frank voorstaan met hun prakti…

Rust is totaal verdwenen uit onze maatschappij, burn-out ligt op de loerLuister  

Inger Boxsem werkte ooit als redacteur voor Sonja Barend, Pauw & Witteman en verschillende uitgeverijen. Na twee burn-outs en een depressie verdeelt ze nu haar tijd tussen schrijven, professioneel koken en beter worden. In haar boek 'Naar omstandigheden nogal slecht' deelt z…

Leidinggevenden brengen coachen terug in het team, met Marijke LingsmaLuister  

‘Teamleden leren uitzoomen en taakgericht kijken naar hun bijdrage in de interactie; ze leren zaken minder persoonlijk opvatten, en beter begrijpen wat er gebeurt als je kijkt van afstand.’ Zo omschrijft Marijke Lingsma het effect van Echt coachend leidinggeven. De titel…

Complexe verandering pak je op vanuit de hele organisatie - zeker bij problemenLuister  

Wanneer organisaties in problemen verkeren, dan zijn er altijd dieperliggende oorzaken. Aldus Theo van Iperen, econoom en organisatieadviseur gespecialiseerd in complexe organisatieveranderingen. Hij schreef het boek Terug aan de top. De dieperliggende oorzaken bij probleme…

Geen managementmatrixen uitleggen, maar verhalen vertellen, met Mathieu WeggemanLuister  

'Vakdeskundigheid is voor een welvarende organisatie de belangrijkste succesfactor, mits die optimaal wordt ingezet: niet te weinig maar ook niet teveel.’ - althans, dat is een overtuiging van Mathieu Weggeman zoals hij het verwoordt in zijn nieuwste boek ‘Goeie mensen, …

De Managementboek Top 25 - een korte podcastupdateLuister  

Ook de Boekenpraktijk wordt geplaagd door corona. In plaats van een volledige aflevering delen we een jaaroverzicht. Dit doen we aan de hand van de 25 bestverkochte managementboeken in 2021. Van zeven boeken uit deze lijst waren de auteurs te gast in de Boekenpraktijk. Luis…